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公务员报考研究生和本科生区别(公务员报考承认非全日制研究生吗)

公务员报考研究生和本科生区别(公务员报考承认非全日制研究生吗)

在我国,公务员考试一直是众多年轻人追逐的目标之一。对于想要报考研究生的考生来说,他们可能会有一个疑问:公务员考试是否承认非全日制研究生学历?

我们来看看公务员报考研究生和本科生之间的一些区别。报考研究生的考生需要具备本科学历,而对于报考本科的考生来说,他们只需要中学毕业即可。研究生的培养目标主要是培养具备独立科研和创新能力的高级专门人才,而本科的培养目标则更加注重培养学生的基础知识和综合素质。

至于公务员考试是否承认非全日制研究生学历,答案是肯定的。根据《全日制普通高等学校本科学历教育国家标准》和《全日制普通高等学校硕士研究生教育国家标准》的规定,只要具备研究生学历,不论是全日制还是非全日制,都可以报考公务员。

虽然研究生学历可以参加公务员考试,但对于一些特殊岗位来说,可能会有特定的学历要求。涉及国家安全和军事领域的岗位可能对研究生学历有更高的要求。

公务员报考研究生和本科生之间存在一些区别。公务员考试承认非全日制研究生学历,但可能对于一些特殊岗位会有更高的学历要求。对于那些有志于成为公务员的考生来说,选择研究生教育可以提升自己的综合素质和竞争力,为将来在公务员考试中取得优异成绩奠定良好基础。

公务员报考研究生和本科生区别(公务员报考承认非全日制研究生吗)

研究生学历公务员和本科学历公务员主要区别为定岗后职级不同,相对应的工资待遇不同,晋升方面没有明显区别。

一:职级不同。研究生入职后定级为四级主任科员,本科生定级后为一级科员,差一个档次。综合管理类、行政执法类和专业技术类叫法不同。公务员职务职级对照

二:定级不同,则对应的工资待遇不同。以国税为例,研究生公务员要比本科生公务员高1000左右。职级是影响工资待遇的主要因素。

三:研究生相比本科生,晋升并无明显优势,影响晋升的因素太多。以小驴所在单位同事举例,小A研究生,小B本科生,同一年进入单位,四年后,小A为三级主任科员,小B为四级主任科员,副科长。

我国公务员体系选拔人才标准为德才兼备,不以学历论英雄。而且在日后的公务员考试中要打破唯学历论。

人社部近来发文,明确表示职校生也可以参加事业单位考试,破除唯名校,唯学历论的用人导向。人社部发文

四:研究生公务员相比本科公务员存在年龄劣势。一般本科毕业为22岁,硕士研究生毕业为25岁,工作四年后均可提领导职位,此时本科生26岁,研究生29岁。在体制内,有条隐形的升迁规律,即30不过科,35不过处。啥意思呢,就是如果30岁还不能提任科长的话,以后升迁的机会就很少了。试想一个研究生顺利的情况下,29岁提副科,32岁提正科,35岁提副处,这是最快的速度,但是很少有人能这么顺利。本科就不同了,留给本科生的时间很充裕,完全有更多机会往上走。能本科考上公务员的就坚决不要拖到研究生去考!

那为了考公值不值得去读研究生呢?驴姐还是建议能在本科上岸,就不要拖到研究生。如果报考单位只招研究生,那可能走驴姐的老路了。

驴姐本科毕业那年,招考部门大部分学历要求为本科,奈何当年没考上,结果第二年开始招考部门要求学历为研究生了,无奈之下,小驴又读了3年研究生上岸,可以说是曲线救国吧。给大家一个参考。那研究生考公务员比本科生考公务员有什么优势呢?

一、可报考岗位多,报考平台高。除了一部分只招考本科学历的岗位外,其他岗位都可以报考。例如2022年国考职位表中,中央国家行政机关321个岗位,招收本科及以上学历的有316个,研究生及以上学历的有249个。中央国家行政机关参公单位2449个职位,招收本科及以上学历的有1623个;中央行政机关直属机构13806个职位,招收本科及以上学历的有11274个,省(副省)级单位只招收研究生。

二、竞争压力相对较小。虽然近几年研究生扩招很猛烈,但是研究生人数扔远远小于本科生人数。所以在报考岗位选择时,尽可能选择同一赛道上的,比如某个岗位只招收研究生和某个岗位招收本科及以上,建议报考前者。

公务员报考研究生可以拿本科报吗

普通高等院校研究生在读的不可以报考公务员,在读非应届毕业生不可以报考公务员考试。招录职位表中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考,应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。

如,招录职位表中要求限本科学历的,硕士研究生和博士研究生不能以本科学历报考。普通高等院校研究生在读的不可以报考公务员,当年毕业生可以按应届毕业生报考。考试合格后录用到报考职位的所在单位。历年国家公务员考试公告要求明确:

1、非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生取得毕业证后,符合职位要求的资格条件的,可以报考。地处艰苦边远地区的中央机关直属机构县(区)级以下职位,视情况单独或者综合采取了适当降低学历要求。

2、留学回国人员报考的,除需提供《招考公告》和《招考简章》中规定的材料外,还要出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。

3、定向生、委培生原则上不得报考。

4、社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考,应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。

参考资料来源:山东公务员考试网-管理员解答

参考资料来源:国家公务员考试网-管理员解答

参考资料来源:国家公务员考试网-2018年国家公务员考试学历要求

参考资料来源:公考资讯网-管理员解答

公务员报考专业看本科还是研究生

公务员考试中,不同的职位具体的要求是不同的,在没有特殊说明的情况下,是按照最高学历所学专业进行报考。

公务员考试分为中央和地方两种形式:

国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

中央和地方考试单独进行,不存在从属关系,考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。

中央公务员考试和地方考试性质一样,都属于招录考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。

地方公务员考试有资格考试和招录考试两种,资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职,如北京市。

有的需要再参加具体部门的一些考试,有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员,和中央公务员考试程序一样。

根据《中华人民共和国公务员法》:

第二十三条 录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

第二十四条 中央机关及其直属机构公务员的录用,由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用,由省级公务员主管部门负责组织,必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

第二十五条 报考公务员,除应当具备本法第十三条规定的条件以外,还应当具备省级以上公务员主管部门规定的拟任职位所要求的资格条件。

国家对行政机关中初次从事行政处罚决定审核、行政复议、行政裁决、法律顾问的公务员实行统一法律职业资格考试制度,由国务院司法行政部门商有关部门组织实施。

第二十六条 下列人员不得录用为公务员:

(一)因犯罪受过刑事处罚的;

(二)被开除中国共产党党籍的;

(三)被开除公职的;

(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(五)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

第二十七条 录用公务员,应当在规定的编制限额内,并有相应的职位空缺。

第二十八条 录用公务员,应当发布招考公告。招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格条件、报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。

招录机关应当采取措施,便利公民报考。

第二十九条 招录机关根据报考资格条件对报考申请进行审查。报考者提交的申请材料应当真实、准确。

第三十条 公务员录用考试采取笔试和面试等方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别、不同层级机关分别设置。

第三十一条 招录机关根据考试成绩确定考察人选,并进行报考资格复审、考察和体检。

体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生健康行政部门规定。

第三十二条 招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示。公示期不少于五个工作日。

公示期满,中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案;地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。

第三十三条 录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管部门批准,可以简化程序或者采用其他测评办法。

第三十四条 新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。

参考资料来源:百度百科-公务员考试

参考资料来源:百度百科-中华人民共和国公务员法

适合公务员报考的研究生专业

适合考公务员的研究生专业如下:

法学类,主要包括法学、宪法与行政法学、诉讼法学、经济法学等相关专业。

经济类,包括财政学、金融学、国际贸易学、劳动经济学、统计学、数量经济学、国防经济、区域经济学、国民经济学;人口、资源与环境经济学、世界经济、西方经济学、经济史、经济思想史、政治经济学。财会类,包括会计学、财务管理、财政学、国际经济与贸易、财政税收等专业。这类专业招录的职位主要是进行财务管理、税收征管等财务工作和审计业务等。

管理类,主要包括管理科学与工程类、工商管理类、农业经济管理类、公共管理类、图书情报与档案管理类、物流管理与工程类、工业工程类、服务业管理类等八大类专业。计算机类,主要包括计算机科学与技术、网络工程、计算机与应用、计算机软件、计算机网络工程与管理、计算机系统维护技术、自动化等。

中文类,专业包括汉语言文学、汉语言、对外汉语、中国少数民族语言文学、比较文学、现代汉语、现当代文学、中国古代文学。

公务员报考承认非全日制研究生吗

公务员承认非全日制研究生,各级公务员招录、事业单位及国有企业公开招聘要根据岗位需求合理制定招聘条件,对不同教育形式的研究生提供平等就业机会,不得设置与职位要求无关的报考资格条件。

按照要求,自2017年起,全日制和非全日制研究生由国家统一下达招生计划,考试招生执行相同的政策和标准,培养质量坚持同一要求,学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。高等学校要加强对非全日制研究生的就业指导服务,广泛应用“互联网+就业”新模式,精准推送政策、岗位和指导信息,积极举办校园招聘活动,加强校园内招聘活动管理,发布招聘信息不得含有教育形式限制性条件。

对取得学籍并完成学业的全日制和非全日制毕业研究生,省级高校毕业生就业工作部门和高等学校要按规定统一办理就业手续,定向就业的研究生按定向合同就业。参考资料来源:中华人民共和国教育部——关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知

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